BEDRIJVEN Het nut van complimenteren In steeds meer managementechnieken wordt er gesproken over de waarde van waardering uiten en complimenteren. Het komt ten goede van de motivatie en enthousiasme van medewerkers. Dit is natuurlijk niet alleen positief voor de stijgende productie of grotere inzet van werknemers, maar ook positief voor persoonlijke groei. Motivatiemanagement, waarderingsmanagement zijn hier welbekende begrippen. In de methode Gung Ho! wordt er veel over het toepassen van waardering en complimenteren gesproken. E=MC2. Dat betekent dat enthousiasme van medewerkers gelijk is aan de Missie, maal de Centen (de beloning) en Complimenten. MET DE COMPLIMENTEN VAN... Een compliment is altijd fijn, maar een goed compliment is eerlijk, persoonlijk en echt! MET DE COMPLIMENTEN VAN... biedt verschillende mogelijkheden om uw werkenemers, collega’s of relaties te complimenteren, te bedanken, te waarderen of aan te moedigen. Het persoonlijk compliment is een manier om mensen op een individuele wijze aandacht te geven. Één voor één mogen ze binnen treden in het spreekwoordelijk decor. Ze onvangen een gedicht dat speciaal voor hen is gemaakt. Ze kunnen hiervan genieten, zonder pottenkijkers. Het gedicht is gemaakt op basis van informatie die ingewonnen is bij de opdrachtgever. In de meeste gevallen is dit de werkgever, de baas, de manager, de coördinator. Dit concept is geschikt voor groepen van 5 tot 20 personen. Hierop kan een variatie gemaakt worden door kleine groepjes tegelijkertijd te complimenteren. De groepjes kunnen niet groter zijn dan vijf personen. Wilt u grote afdelingen of grotere groepen complimenteren, kies dan voor het algemene compliment. Het gedicht beschrijft de talenten, successen van de desbetreffende afdeling of bedrijf. Hierbij wordt telkens hetzelfde gedicht voorgedragen, voor individuen of kleine groepjes. Het compliment ‘en publique’ kan worden gebruikt om één persoon in de bloemetjes te zetten, de watten te leggen, in het zonnetje te zetten, pluimen in zijn/haar gat te geven of schouderklopjes te geven. Een deel van het decor wordt hierbij publiekelijk opgesteld en deze persoon wordt door een ontroerend gedicht getroffen. Gelegenheden Er zijn verschillende gelegenheden waar MET DE COMPLIMENTEN VAN... uitstekend inzetbaar is. U kunt denken aan: personeelsfeestjes, personeelsdagen, trainingen, teambuildingsdagen, bedrijfsborrels, maandafsluitingen, kwartaalafsluitingen, jaarafsluitingen, gelegenheidsdagen (zoals: dag van de vrijwilliger, secretaressedag, nationale complimentendag), open dagen voor klanten of relatiemanagementdagen. MET DE COMPLIMENTEN VAN... kan ook plaatsvinden als er iemand een jubileum viert, of een afscheid viert, als er een target bereikt is, als er een groot project met succes is afgerond, etc.... kortom als er even stil gestaan wordt bij de kwaliteiten van mensen. Technische gegevens Voor een optimaal persoonlijk of algemeen compliment is het belangrijk dat er een afgesloten of afgeschermde ruimte (4 bij 3 meter) is, voorzien van enkele stopcontacten. Het opbouwen duurt tussen 1-2 uur. De speeltijd is voorzien op ongeveer 2 uur voor 15 personen.